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劳务派遣已经成为了常见的用工形式，劳务派遣就是派遣机构和被派遣的员工之间签合同，有劳动关系，被派遣员工实际上为用工企业提供劳务，是一种比较新型的方式。现在很多企业都认同了这种用工方式，这些企业希望通过劳务派遣方式来规避用工风险，而且无论是招聘还是后续管理，都大大降低了管理成本。现在劳务派遣已经成为了很普遍的方式，尤其是在大城市，劳务派遣上海、北京、广州等地都很常见。那么劳务派遣上海有什么样的优势呢？接下来知英人力为大家介绍一下。一、劳务派遣有什么服务优势劳务派遣现在能够被大量的企事业单位认可，就说明了它有一定的优势所在，这一点在大城市就有更多体现，尤其是像北上广这样的一线城市，有大量的企业需要用工，这种用工方式的优势就更加明显。比如劳务派遣上海就很多见，因为劳务派遣的一个特点是被派遣员工雇佣和使用是分离的，这样不仅仅降低了企业在人员管理上的成本，而且通过劳务派遣公司进行用工，比自己进行招聘更加灵活，而且有了劳务派遣公司承担用工风险，也减少了用工单位的后顾之忧。用工单位只需要和劳务派遣公司签订《派遣合同》，派遣员工的《劳动合同》与派遣公司进行签订，用工企业会和劳务派遣人员签订《劳务协议》，这是一种非常高效的方式。二、劳务派遣公司如何选择企业想要选择劳务派遣公司并不是一件非常容易的事，因为劳务派遣公司需要承担用工风险，就更需要找一家能够承担风险的公司，后续才能更加顺利。劳务派遣上海范围内进行选择的话有很多公司，但是市场上也有没有资质就经营劳务派遣业务的公司，所以选择公司是一个很重要的过程。知英人力在上海的劳务派遣业务里也是比较有实力的一家公司，劳务派遣的范围比较广泛，而且从业经验丰富，是一个不错的选择。劳务派遣的服务内容一般包含很多方面，一家好的公司可以
