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上海崇明区城桥镇劳务派遣劳务外包人事外包临时工小时工外包贴标外包公司

发布时间:2023-11-06        浏览次数:2        返回列表
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是一家从事于崇明区城桥镇、堡镇、新河镇、庙镇、竖新镇、向化镇、三星镇、港沿镇、中兴镇、陈家镇、绿华镇、港西镇、建设镇、新海镇、东平镇、长兴镇、新村乡、横沙乡接受委托提供劳务服务、劳务派遣、劳务外包、劳务代理 、劳务输出、 劳务人才托管、 人事代理、劳务分包、临时工外包、小时工外包、委托招聘、生产线外包、代加工、岗位外包、人力资源外包(人才派遣)、人才猎头、代 理招聘、培训、长期工、临时工、短期工、保险代理、生产线承包、 国外输出、对外加盟、招商引资、信息咨询、人才招聘、灵活性用工等等全心全意为客户服务。公司本着诚信、务实、拼搏、服务的企业理念,以做实为目标,以真是可靠的信息渠道为基础,以贴心周到的服务质量为标准,以快速便捷的派遣方式为核心,认认真真做好每一个项目,诚诚恳恳的对待每一位客户。为企业提供可持续的用工解决方案,帮助企业降低成本、提高效率。

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人事代理外包介绍

随着企业人力资源管理的战略地位的提升,人力资源部将要用越来越多的时间和精力来从事战略重整、组织变革、 知识管理、文化建设等活动。如何改善企业人力资源管理系统,提高管理的有效性,是越来越多的人力资源高层管理人知 员探讨的主要问题之一。

所谓"人事外包",是指企业人力资源管理中非核心部分的工作全部或分委托给人力资源管理专业机构办理,是一种 全面的高层次的人事代理服务。

"人事外包"正是在20世纪90年代西方企业实施"回归主业,强化核心业务"的大背景下风行起来的一种企业新战略手 段。其核心思想是:企业在内部资源有限的情况下,为取得更大的竞争优势,仅保留其最具竞争优势的业务,而将其他业 务委托给比自己更具成本优势和专业知识的企业。一句话,即将大量附加值低、耗费时间多,容易使人力资源管理者偏离 战略性管理、降低管理效率、增加管理成本的事务性工作如工作分析与岗位描述、员工招聘、培训与发展、薪酬、福利、 劳动关系、社会保险、人力管理信息系统等进行外包,这样便可达到省事、省心又省钱的管理目标。

本公司拥有一批精通业务熟悉门道的专业人员,为您及您的企业真诚服务到永远!

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